Jednatel ručí osobně za fiktivní zaměstnání. Soud potvrdil odpovědnost za škodu způsobenou nečinností
Vrchní soud v Olomouci v rozhodnutí 8 Cmo 182/2023 potvrdil: Jednatel společnosti odpovídá i za škodu způsobenou tím, že nekonal . Pokud ví, že zaměstnanec nepracuje, ale přesto pobírá mzdu, a nijak tomu nezabrání, porušuje povinnost jednat s péčí řádného hospodáře podle § 159 odst. 1 občanského zákoníku .
V dané věci šlo o pracovní smlouvu uzavřenou s osobou, která pro společnost nikdy nevykonávala žádnou práci. Mzda přesto odcházela dál – a škoda přesáhla 800 tisíc korun. Soud rozhodl, žejednatel nese osobní odpovědnost. Nepomohlo ani tvrzení, že smlouva byla výsledkem pokynu společníka – i tak měl jednat samostatně a zodpovědně.
Podle soudu nestačí jen „formálně nic neudělat“.Jednatel má aktivní povinnost chránit majetek společnosti– jinak ručí celým svým majetkem.
Do you need legal advice?
We are ready to help you with any legal issue. Do not hesitate to contact us for a non-binding consultation.

Podobné

Webinář - Ukončení pracovního poměru: Co říkají soudy a co z toho plyne pro praxi
Ukončení pracovního poměru: Co je nového, co říkají soudy a co z toho vyplývá pro praxi? Na tyto a mnohé další otázky dostanete spolehlivou odpověď na našem webináři. 26. 2. ve 13 hodin. Na webináři projdeme také nejčastější chyby zaměstnavatelů i zaměstnanců.

The Supreme Court Just Refined the Rules of the Game for Landlords' Retention Law
According to the Supreme Court (26 Cdo 2057/2025), § 2234 o.z. must be interpreted as meaning that the lessor may retain only things owned by the lessee. No vendor refrigerators, no leasing machines, no third party goods.
