Je to zpravidla rodič, jemuž nebylo nezletilé dítě svěřeno do výlučné péče, který je ke styku s ním především oprávněn. Není však jedinou osobou, které zákon právo stýkat se s nezl. dítětem v současné době přiznává. Nezřídka se tak můžeme setkat s tím, že soudy projednávají úpravu styku mezi nezl. dítětem a prarodičem, sourozencem, či dokonce biologickým otcem, jež však není zapsán v rodném listě dítěte.
V zákoně č. 89/2012 Sb., občanský zákoník (dále jen "občanský zákoník") je upraveno hned několik druhů vyživovacích povinností, mezi které patří zejména vyživovací povinnost mezi rodiči a dětmi a mezi dalšími předky a potomky, vyživovací povinnost mezi manžely, vyživovací povinnost mezi rozvedenými manžely a vyživovací povinnost resp. výživné a zajištění úhrady některých nákladů neprovdané matce.
Vstup do manželství není obvykle spojen pouze s propojením rodin, ale rovněž s propojením majetkových sfér obou partnerů. Výraz obvykle je zde užit záměrně, a to z toho důvodu, že zákon č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, dnes poměrně široce umožňuje snoubencům i manželům zvolit jiný než zákonný režim společného jmění manželů.
Mezi četně užívané doložky v různých obchodních smlouvách patří i konkurenční doložka. Oproti předchozí právní úpravě, která neobsahovala obecné ustanovení o konkurenční doložce, obsahuje občanský zákoník ve svém ustanovení § 2975 vymezení zakázaných konkurenčních doložek. V odstavci 1 tohoto ustanovení se obsah konkurenční doložky vymezuje negativně, když se zakazují konkurenční doložky neobsahující vymezení území, okruh činností a okruh osob, na které se konkurenční doložka vztahuje.
Rekodifikace soukromého práva přinesla do české právní úpravy celou řadu nových práv a institutů. Jedním z těchto institutů a zároveň nástrojem ochrany menšiny je kumulativní hlasování, jakožto způsob volby členů orgánů kapitálových společností. Dle tohoto v Evropě nepříliš známého způsobu hlasování se počet hlasů společníka (akcionáře) zjistí tak, že se počet hlasů, jimiž společník (akcionář) disponuje na valné hromadě, vynásobí počtem volených míst členů orgánu společnosti.
Navzdory představě většiny novomanželů se ne každé manželství vždy vydaří. Pakliže manželství dospěje do fáze, kdy jeho další trvání již není možné, přichází na řadu jeho rozvod. Obecně lze říci, že v případě, že oba manželé s rozvodem manželství souhlasí a na všech záležitostech ohledně rozvodu manželství se jsou schopni shodnout, jedná se o rozvod nesporný dle ust. § 757 občanského zákoníku.
Každý společník společnosti s ručením omezeným by si měl být dobře vědom jaké prostředky ochrany jeho zájmů ve společnosti, na níž má obchodní podíl, mu zákon přináší. Jedním z takových prostředků ochrany práv společníka společnosti s ručením omezeným, na které se v tomto článku zaměříme, je právo domáhat se určení neplatnosti rozhodnutí valné hromady, o kterém má za to, že jsou jím poškozovány jeho zájmy.
Poskytování služeb v rámci vnitřního trhu je úzce spojeno s potřebou lidské práce. Při přeshraničním poskytování služeb se předpokládá, že převážná část takových služeb bude poskytována osobami, resp. zaměstnanci přímo v místě poskytnutí této služby.
Ačkoliv zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce (dále jen „zákoník práce“) ve svém ust. § 34 odst. 2 výslovně udává, že pracovní smlouva musí být uzavřena písemně, málokdo ví, že pracovní poměr může vzniknout a existovat i bez splnění požadavku písemnosti kladeného na výše zmíněné právní jednání.
V současné době není neobvyklé, že zaměstnavatelé zaměstnávají i osoby, které nejsou státními příslušníky země, v níž zaměstnavatel působí. Zaměstnanci tak pochází z různých států světa. Taktéž zaměstnavatelé, jež působí na nadnárodní úrovni, zaměstnávají v pobočkách usazených v jiných státech, než je stát, v němž se nachází jejich „centrála“, zaměstnance, kteří jsou státními příslušníky země, v níž se „centrála“ společnosti nachází.
- Střídavá péče versus široký rozsah styku
- K disparitě podílů při vypořádání společného jmění manželů soudem
- Výhody a nevýhody rozhodčího řízení
- K podmínkám uplatnění nároku na náhradu škody a nemajetkové újmy způsobené nesprávným úředním postupem nebo nezákonným rozhodnutím
- Adhezní řízení aneb možnosti poškozeného domáhat se náhrady škody, nemajetkové újmy či bezdůvodného obohacení v rámci trestního řízení
- Vymezení pojmu sdělování díla veřejnosti v souvislosti s posouzením užití autorského díla
- Mezinárodní středisko pro řešení sporů z investic ICSID
- Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů
- Možnosti ochrany menšinových společníků společnosti s ručením omezeným ve společenské smlouvě
- Nepředvídatelnost rozhodčího nálezu jako důvod jeho zrušení soudem
- Povinnost správce daně zjistit daň ve správné výši
- Problematika zakotvení pravidel rozpočtové odpovědnosti do právního řádu ČR
- Nová právní úprava vyživovací povinnosti rodičů k dětem
- Zadávací řízení podle zákona o veřejných zakázkách
- Spekulativní registrace doménových jmen
- Střídavá péče ve světle současné judikatury
- Převod majetku mezi obchodními korporacemi a jejich společníky
- Právo na paušální náhradu hotových výdajů a rovnost účastníků
- Použití kamerových systémů na pracovištích
- Domovní prohlídka v bytě advokáta
- Vázanost soudu judikaturou
- Nová metodika nejvyššího soudu k náhradě nemajetkové újmy na zdraví
- Náhrada škody
- Odpovědné zadávání veřejných zakázek
- Právo pacienta na sdělení výsledků odborných vyšetření
- Lehkomyslné jednání zaměstnance
- Výpověď z pracovního poměru 2
- Obvyklá opatrnost při odesílání důležité zásilky úřadu
- Úroky z prodlení a dobré mravy
- Důkazní síla znaleckého posudku vyžádaného jednou ze stran sporu
- Výživné a výdělkové poměry obou rodičů
- Maření úkolu úřední osoby z nedbalosti, zneužití pravomoci úřední osoby
- Vyloučení společníka
- Určení výše úhrady za zdravotní péči
- Převod obchodního podílu a princip loajality
- Nebezpečné pronásledování
- Smluvní pokuta
- Smlouva o přepravě nákladu - odpovědnost podle Úmluvy CMR
- Relevance nesouhlasu jednoho z rodičů se střídavou péčí
- Nová rizika pro členy orgánů obchodních korporací
- Soustavné méně závažné porušování povinnosti zaměstnancem
- Ocenění obchodního podílu pro účely vypořádání SJM v soudním řízení
- Porušení manželské věrnosti a výživné
- Výlučné užívání věci z nevypořádaného SJM jedním z manželů - Rozsudek NS z 26.11.2008, sp.zn. 33 Odo 1229/2006
- Střídavá péče - Nález Ústavního soudu zn.sp. III. ÚS 1206/09 ze dne 23.února 2010
- Civilní letectví
- Zásada vyrovnanosti veřejných rozpočtů v České republice
- Změny právní úpravy dopadající na společnost s ručením omezeným od 1. 1. 2014
- K odpovědnosti jednatele společnosti s ručením omezeným dle právní úpravy účinné od 1. 1. 2014
- Potravinové právo
- Problematika odpovědnosti dopravce za škodu při mezinárodní silniční přepravě
- Dárování orgánů ex mortuo
- Okolnosti vylučující protiprávnost
- K možnosti ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele podle ust. § 52 písm. a), c) ZPr
- K problematice smlouvy o nájmu bytu a jejího ukončení ze strany pronajímatele
- Zpracování osobních údajů zaměstnanců zaměstnavatele prostřednictvím třetích osob
- K přípustnosti reklamního sdělení na výsledkovém listu
- Kontrola věcí a prohlídky zaměstnanců prováděné zaměstnavatelem
- K platnosti Smlouvy o uzavření budoucí smlouvy o převodu dosud neexistující bytové jednotky
- K režimu zákona o veřejných zakázkách v souvislosti se smlouvou o nájmu nebytových prostor
- Právní rizika fiktivních příhozů na internetových aukcích
- K možnosti uzavřít smlouvu o nájmu bytu právnickou osobou jako nájemcem
- K možnosti zasílání výsledků laboratorních vyšetření formou emailu
- K otázce uložení povinnosti náhradní výsadby v případě pokácení dřevin rostoucích mimo les
- Prodlužování pracovního poměru na dobu určitou
- Právo volby pacienta na poskytovatele zdravotních služeb
- Výpověď z pracovního poměru
- Možnosti postihu zaměstnance při nedodržení výpovědní doby
- Povinnost právnické osoby oprávněné k podnikání třídit odpad
- K bezpečnostním přestávkám v práci ve smyslu ust. § 9 odst. 6 NV č. 272/2011 Sb.
- Zaměstnanci vykonávající práci převážně v zahraničí a možnost výplaty mzdy v cizí měně
- Orgány akciové společnosti podle nového zákona o obchodních korporacích
- Povinnost mít na pracovišti doklady prokazující pracovněprávní vztah
- Možnost uplatnění nároku na náhradu škody způsobené nepřiměřenou délkou řízení
- Souhlas zákonného zástupce nezl. pacienta při provádění odběru biolog.materiálu pro lab.vyšetření
- Nelegální výkon závislé práce
- Novela insolvenčního zákona zavádí povinnost statutárů podat insolvenční návrh i v případě tzv. „skrytého“ úpadku
- Odpovědnost dalších právnických vedle zaměstnavatele za nelegální práci vykonávanou cizinci
- Novela zákoníku práce provedená zákonem č. 365/2011 Sb. s účinností od 1.1.2012
- Povinnost zaměstnavatele určit čerpání dovolené
- Autorská práva k softwarovému dílu vytvořenému zaměstnancem
- Rovné odměňování zaměstnanců se mzdovým výměrem
- Fikce doručení v soukromém právu
- Čerpání dovolené
- Smlouva o převodu obchodního podílu ve společnosti s ručením omezeným
- Odpovědnost zaměstnance za převzatý služební automobil v souvislosti s hmotnou odpovědností
- Výpověď zaměstnání pro nadbytečnost
- Alkohol na pracovišti